DAS WINNER-PRINZIP

[text_block style=”style_1.png” align=”center” font_size=”25″ font_font=”Myriad%20Pro” font_style=”300″ font_color=”%233d3d3d”]DAS WINNER-PRINZIP[/text_block]

[text_block style=”style_1.png” align=”center” font_size=”17″ font_font=”Helvetica” font_style=”300″ font_color=”%233d3d3d”]Das WINNER-Prinzip steht für relevante Inhalte und moderne Methoden. 

Im Verkauf sind das zum Beispiel: [/text_block]

• 

  Wechselabsichten bei Kunden im Verdrängungswettbewerb erzielen

• 

  Der Verkauf über Nischen

• 

  Der Wolf im Schafspelz – die strategische Bedarfsanalyse

• 

  Kaufautomatiken auslösen

• 

  Relevanz und Problembewusstsein bei Kunden entwickeln

[text_block style=”style_1.png” align=”center” font_size=”17″ font_font=”Helvetica” font_style=”300″ font_color=”%233d3d3d”]In der Führung sind dies zum Beispiel: [/text_block]

• 

  Erfolgsbremsen lösen

• 

  Mitarbeiter zum Selbstentwickler coachen

• 

  Lösungsorientiertes Denken entwickeln und fördern

• 

  Willenskraft als Motor für Performance und Zielerreichung trainieren

• 

  Eigenverantwortliches und unternehmerisches Handeln entwickeln

[text_block style=”style_1.png” align=”left” font_size=”17″ font_font=”Helvetica” font_style=”300″ font_color=”%233d3d3d”]Erfolg entsteht nicht nur durch das “Was”, sondern auch über das “Wie”. Deshalb geht das WINNER Prinzip auf alle unterschiedlichen Lerntypen ein. In Real-Time-Trainings mit kurzen Lernsequenzen können sich Teilnehmer unmittelbar vor Kundengesprächen wertvolle Impulse holen. In den Akademie-Programmen wird kollaboratives Lernen gefördert. Stilles Wissen und Best Practice wird so jedem Teilnehmer bei Inhouse Programmen zuteil. Eine lernende Organisation entsteht nachhaltig.  

Gestärkt wird bei den Teilnehmern auch die Wahrnehmung für relevante Informationen und Trends, die sie strategisch für ihren Erfolg im Verkauf und in der Führung einsetzen werden.  

Natürlich stellen wir ebenfalls sicher, dass die Grundlagen in Verkauf und Führung exzellent beherrscht und angewendet werden – das ist die Voraussetzung. 

Primär setzen wir auf die Entwicklung der Verkäufer- und Führungspersönlichkeit, fördern die Freude am Erfolg, den Willen zur Proaktivität und den Weitblick für neue Marktanforderungen.  

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